Følg Jungle på Twitter!
Unilever Med sin internationale profil og faglige engagement passer Michelle Holmboe Thorsen perfekt ind i Unilever.
Udvalgt blandt hundredvis af ansøgere er Michelle Holmboe Thorsen i dag en lykkelig Nordic Management Trainee på første del af Unilevers toårige program i Liptons brand building-afdeling med store ambitioner om at drive det vidt i organisationen. Hvorfor valgte du at søge ind på Unilevers trainee-program? – Jeg var tiltrukket af Unilevers internationale profil, fokus på CSR, muligheden for at arbejde med globale varemærker samt det ambitiøse trainee program. I modsætning til andre virksomheders nystartede traineeforløb har Unilevers kørt i mere end 20 år, så jeg undgår at blive prøvekanin. Unilever har høje forventninger til deres trainees, og en anselig del af direktionen er tidligere trainees, så det er ikke bare en fancy titel. Det er en ekstraordinær chance for at indfri mine ambitioner om en karriere med internationalt potentiale og opfylde min drøm om at arbejde med globale strategier. Hvordan passer du ind i Unilever? – Unilever er fuld af farver, energi og globale ambitioner. Der stilles store krav, men der er ingen rundsave på albuerne. Vi kommer frem i fællesskab og glædes over hinandens succes. Jeg passer godt ind i virksomhedens internationale profil, da jeg har boet ni år i udlandet, fra Berlin til Bahrain. Som trainee får jeg al den uddannelse og alle de udfordringer, jeg kan ønske mig. Jeg er ambitiøs og trives bedst, hvis jeg bliver kastet ud, hvor jeg ikke kan bunde, så jeg hele tiden udvikler og dygtiggør mig. Hvad gør du for at udvikle dig personligt og fagligt? – Da jeg havde været ansat i tre uger, afholdt jeg på eget initiativ et møde med en repræsentant fra et meget respekteret firma. Det var grænseoverskridende selv at skulle booke mødelokale, holde en præsentation og styre dialogen frem mod de ting, jeg ønskede gennemført, men det gik rigtig godt, og jeg lærte, at det ikke var så svært, som jeg havde troet. Det gælder om hurtigt at springe ud på dybt vand. Det er i begyndelsen, man skal begå sine fejl og lære af sine erfaringer. Hvad kræver det at få succes? – Har man ambitioner om en succesfuld karriere på højt niveau, skal man have lyst til at arbejde målrettet og nedprioritere andre ting i sit liv. I Unilever får man succes gennem sine præstationer. En inspirerende mentor og et stærkt netværk er altid godt, men du skal også være dygtig til det, du laver. Du skal få folk til at tænke: ’Hold kæft, et flot stykke arbejde’, ellers kommer du ingen vegne.
Unilever For ni år siden scorede Arletka Skurczynska en traineestilling hos Unilever. I dag arbejder hun som nordisk seniorproduktchef for deodoranter.
Unilever Unilever er blandt verdens førende virksomheder inden for dagligvarebranchen, og det betyder, at du selv kan præge din karriere her.
Unilever En passion for kendte varemærker og produkter fik Sofia Syrén til at søge ind hos Unilever.